11月17日下午，全国政协委员、省政府参事室特约研究员、省卫生健康委原一级巡视员刘冠贤，省中医药局医政医管处副处长郭洁吾，省卫生健康委医政医管处二级主任科员陈星宇等一行到我院调研分级诊疗等工作。市卫健局副局长廖利明、医政医管科副科长梁显锋，副县长刘翔飞、县卫健局副局长曹翀、医政医管股股长温文俊，县中医院院长罗福如，我院党政班子领导参加。

刘冠贤委员一行先后实地考察了医院内科综合大楼、发热门诊、住院部等基础设施建设，详细了解医院疫情防控、用地规划及县域医共体建设运行情况。

座谈会上，我院方明院长详细介绍了省人民医院（以下简称“省人医”）帮扶专家队伍、帮扶举措与成效，经过一年的努力，人民医院服务能力明显增强、县域住院率明显增加、群众就医成本下降，尤其是患者满意度显著上升：今年1-10月，我院患者满意度从81.3%升至93.66%，门诊满意度从82.13%升至94.24%，住院满意度从81.10%升至93.08%。

郭洁吾副处长等就县人医、县中医总体规划、学科建设、人才培养及医共体建设等方面进行了交流与探讨。

刘冠贤委员对省人医帮扶县人医的成效给予了高度肯定，指出，要充分借助省人医组团式帮扶的契机，高效快速地推动县人医高质量发展，扎实推进分级诊疗制度建设，大力提升基层医疗服务能力，让群众在家门口享受到优质医疗服务。

一是力抓团队梯队建设。借助省医帮扶契机，持续提升管理效能，打造一支高效科学的管理团队，将好传统、好作风传递下去，构建科学化、制度化、规范化的管理模式和运行体系，从管理中出效益。

二是推进硬件设施建设。深入研究谋长远，结合本地经济建设、人口发展等实际，建议政府划拨医疗用地，建设佛冈县人民医院新院区，合理规划功能布局，促进重大民生工程全面推进，为未来30-50年的医疗卫生事业发展奠定基础。

三是加强人才队伍建设。实施人才兴院战略，着力推进人事、绩效等深层次改革，建立人才选拔机制，健全人才梯队，充分利用省人医帮扶专家和医院高层次人才，做好传帮带工作，通过“师傅带徒弟”“一带三”等模式，打造一支带不走的医疗队伍，促进医院可持续发展。

四是逐步推进五大中心建设。持续完善胸痛中心、卒中中心县域协同救治体系，把胸痛、卒中救治点前移到乡镇卫生院，规范诊治及转运流程，建成全覆盖、同质化、规范化的区域协同救治网络；启动创伤中心建设，提升医院创伤救治能力，逐步规划危重孕产妇救治中心、危重新生儿救治中心建设，提升“五大中心”救治水平，造福广大人民。

五是着力推动信息化建设。以政府为主导，合力推进智慧医疗、智慧服务、智慧管理三位一体的智慧医院建设，重点打造“互联网+远程医疗”平台，为远程医疗服务打下坚实的技术基础。

六是推进县域紧密型医共体建设。突出政府的主导地位，协调功能，借鉴高水平医共体地区的经验。将医共体建设提上日程，以抓好医共体建设及分级诊疗制度为抓手，打造小病不出乡、大病不出县的就医格局，积极探索医防融合的县域模式，聚力实施“六个统一”管理，试点先行抓好乡镇卫生院医共体建设，形成“上下联动、双向转诊、信息互通”的模式并推广应用，实现县域医疗资源共享，持续优化佛冈百姓就医体验，提升群众的幸福感和获得感。

刘翔飞副县长表示，感谢刘冠贤委员一行对我县医疗卫生事业发展存在的问题和难点提出的宝贵建议与意见，下一步我县将着力推动医共体建设工作落实落地，奋力拼搏，埋头苦干，积极作为，切实满足佛冈百姓的就医需求，实现“大病不出县”的目标，为佛冈百姓的健康保驾护航。

撰稿：黄芷茵

审核：郑奇志